Tatsächlich hilft ein einzelner „Donnerschlag" erfahrungsgemäß kaum, genausowenig wie allgemeine Appelle. Übertragen Sie stattdessen einzelnen Mitarbeitern die Verantwortung für einzelne Bereiche. Sie sind dann dort für Ordnung und Sauberkeit zuständig. Gehen Sie dabei selbst mit gutem Beispiel voran, indem Sie sich ebenfalls um einen Bereich kümmern. Um ein solches „Amt" zu übernehmen, muss man übrigens keineswegs bereits ausgelernt haben und viele Berufsjahre „auf dem Buckel" haben. Auch Auszubildende können Sie durchaus mit der Aufgabe betrauen. So lernen sie frühzeitig die Vorteile eines ordentlichen Arbeitsplatzes kennen unsd erfahren eine Aufwertung ihrer Person.
STICHWORTEOrdnung in der Werkstatt
